Льготная пенсия по списку №2 в России в 2022 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготная пенсия по списку №2 в России в 2022 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Льготная пенсия по вредности по закону назначается сотрудникам, которые из-за своей работы относятся к первому или второму списку. Ни были прописаны еще во времена СССР. Сейчас они претерпели некоторые изменения, но смысл остался тем же.

Досрочная пенсия по второму списку

Льготная пенсия по второй сетке вредности список 2 может быть начислена официально трудоустроенным работникам, которые получали«белую» официальную плату, и за них работодатель делал страховые взносы в Пенсионный фонд.

С учетом поправок в трудовое законодательство работник трудящейся на производстве с вредными условиями труда можно выйти на пенсию досрочно. Возраст выхода для мужчин должен быть не менее 55 лет и для женщин не менее 50 лет. Большинство пенсионеров, с учетом принятия нового законодательства не знают об основных условиях выход на пенсию при вредных условиях труда по списку 2. Во-первых, возраст сотрудника должен соответствовать определенным требованиям. Специальный стаж должен быть равен 12.5 лет и 10 лет для мужчин и женщин. Если все указанные выше условия соблюдены будущий пенсионер может рассчитывать на повышенную льготную пенсию.

Для получения досрочной пенсии нужно обратиться в Пенсионный фонд или МФЦ. Заявление будущий пенсионер должен подать лично. Если данным вопросом занимается доверенное лицо или представитель, заявление необходимо заверить у нотариуса.

[focustext title=”Важно” icon=”exclamation” color=”success”]Для того, чтобы оформить пенсионное обеспечение раньше положенного срока, придется соблюсти ряд условий. У человека должен быть специальный (вредный) и обычный страховой стаж, правильное количество пенсионных балов и освидетельствование рабочего места, согласно данным комиссии по специальной оценке условий труда (СОУД).[/focustext]

Законодательно, назначение досрочной пенсии при вредных или опасных условиях труда, принято и четко описано еще постановлением Кабмина СССР в 91 году двадцатого века. Это постановление под номером 10, правда, видоизменения в него вносились регулярно. К примеру, в 2013 году закреплено право любого гражданина на выход на пенсию ранее срока в ФЗ за номером 400, а именно статье 30. Последнее из изменений было осуществлено в 2015 году, когда были значительно увеличены взносы для работодателей.

Списки вредных профессий

Для граждан с достаточным числом лет работы на вредном предприятии возможен выход на пенсию по вредности: список профессий, гарантирующих это право определен законодательно. Степень опасности труда, номер списка и число лет стажа сообщают работнику при заключении трудового договора. Выполнение обязанностей на вредном предприятии связано с повышенной вероятностью получения травмы, воздействием опасных веществ и пагубных факторов внешней среды. В результате продолжительной работы по профессии, принадлежащей ко второму списку вредности, гражданин страдает хроническими формами заболеваний, становится частично или полностью нетрудоспособным.

Полный перечень специальностей, которые соответствуют первой или второй категории вредности, включает следующие области деятельности:

  • добыча полезных ископаемых, работы в горах и под землей;
  • работа с черными и цветными металлами, металлургия;
  • производство боеприпасов, пороха и других взрывчатых веществ;
  • работа с химическими реактивами;
  • переработка угольных и нефтепродуктов;
  • проектировка и сборка электро- и радиоаппаратуры;
  • работы в области атомной энергетики.

Опасные факторы на предприятии: разновидности и влияние на человека

Вредными факторами на предприятии называются условия, которые представляют риск для жизни или здоровья сотрудника. Досрочный выход на пенсию по вредности обусловлен чрезмерным влиянием ВПФ на организм служащего за время накопления стажа.

По роду воздействия различают четыре категории факторов:

  • химические — наносят вред человеку через дыхательные пути или при взаимодействии с кожей. Чаще всего присутствуют в виде паров в воздухе и жидкостей, синтезируемых на рабочем месте;
  • физические — вибрация, шум, влияние электромагнитных полей или радиации. Эти факторы характерны для любого вида вредных специальностей и оказывают накопительное пагубное влияние на человека;
  • биологические — вызваны контактами с ядами биологического происхождения, вредными растениями, больными животными. Эти факторы наименее сильно выражены среди профессий второго списка. Чаще всего встречаются среди врачей, ветеринаров или членов исследовательских экспедиций;
  • психологические — являются следствием переутомления, чрезвычайных ситуаций, стресса и длительных физических нагрузок. Специалисты отмечают губительные изменения психики служащих, которые вынуждены проводить рабочий день под землей или регулярно находится в замкнутом пространстве.
Читайте также:  Налоговая декларация 3-НДФЛ при продаже автомобиля: нужно ли подавать

Условия назначения и выплаты

Формирование денежного резерва, из которого в дальнейшем осуществляется выплата компенсаций и льготных пенсий сотрудникам вредных производств, осуществляется за счет перечислений работодателя в пенсионный фонд. Отсутствие таких перечислений может стать поводом отказа назначения и выплат льготной пенсии и компенсации за государственный счет.

Выплата причитающейся гражданину льготной прибавки за вредную работу осуществляется одновременно с ежемесячной выплатой страховой суммы, к которой добавляется от 2 до 9% (в зависимости от вредности влияния производственных условий) в качестве компенсационной составляющей.

Деньги перечисляются на карточный счет пенсионера, либо доставляются ему через почту России.

Что такое пенсия по вредности

Пенсия по вредности предназначена для граждан, которые осуществляют трудовую деятельность на предприятиях с опасными условиями труда. Они каждый день подвергают собственную жизнь и здоровье риску, поэтому им полагаются льготные выплаты на определенную сумму денежных средств.

Что принято подразумевать под опасными условиями труда? Если опираться на законодательные нормы, то это факторы, сопутствующие профессиональной деятельности человека, и негативно влияющие на его организм.

Вредные условия труда становятся причиной появления различных хронических заболеваний, а в некоторых случаях приводят к смерти. Граждане, трудящиеся в таких условиях, имеют право уйти на пенсию раньше установленного срока.

Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии

В Список 2 профессий, позволяющих оформить пенсию досрочно, входят работы с вредными и тяжелыми условиями труда. Перечень входящих в этот список профессий устанавливается теми же нормативными актами, что и для Списка № 1: для периодов работ до 01.01.1992 г. действует Постановление № 1173 от 22.08.1956 г., с 01.01.1992 г. — Постановление № 10 от 26.01.1991 г.

В Список 2 входят 34 вида производств, в каждом из которых выделяются профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно.

Приведем некоторые примеры в таблице ниже:

Список № 2 Подробнее ➤

Период работы по Списку № 2 после 01.01.2013 г. засчитывается в специальный льготный стаж, если работодатель осуществляет уплату дополнительных страховых взносов в ПФРпо тарифам, установленным в результате специальной оценки условий труда (ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

Полный перечень производств, профессий и видов работ по списку № 2 приводится в официальном перечне, утвержденном Правительством. Чтобы досрочно выйти на пенсию по второму списку вредности, необходимо иметь в трудовой книжке запись о работе в соответствующей должности, предусмотренной этим перечнем.

Какие инстанции решают вопрос?

Тем, кто попадает под категорию льготников, чьи специальности попали в список 1 или 2, при достижении возрастных норм и показателей стажа (общего и специального) необходимо обратиться в Пенсионный фонд. Для подтверждения права на выслугу по вредности и впоследствии ее предоставления сотрудники фонда затребуют ряд документов. Они будут касаться записей в трудовой книжке, их соответствия действующему законодательству. В этот список входят учетная карта отдела кадров, лицевая карточка формата Т-54. Также понадобятся табели учета рабочего времени.

Важно! Традиционно Пенсионный фонд запрашивает документы, подтверждающие личность гражданина: паспорт гражданина Российской Федерации, СНИЛС. При визите к специалисту фонда необходимо иметь на руках оригинал трудовой книжки.

Как рассчитать пенсию по вредности

Пенсия по вредности так же, как и по старости, рассчитывается исходя из индивидуального пенсионного коэффициента. Для досрочного получения полагающихся выплат работникам из списков № 1 и № 2 необходимо иметь коэффициент, равный как минимум 30. Стоимость одного коэффициента в 2020 году составляет 78 рублей 28 копеек. Размер его зависит от средней заработной платы и уплаченных страховых взносов. Рассмотрим пример расчета пенсии.

Допустим, работник трудился на каком-либо производстве и заработал там 150 баллов. Но кроме этого, у него есть другой стаж, давший ему 100 баллов. Следовательно, расчет будет производиться следующим образом:

(150 + 100) × 78,28 = 19 570 рублей.

Самый простой способ узнать, сколько баллов накопил будущий пенсионер, зарегистрироваться на сайте «Госуслуги» и получить в соответствующем разделе выписку из ПФР. Также можно лично посетить Фонд и получить эту информацию.

Пенсионная реформа с 1 января 2020 года

Правительство РФ приняло решение об изменении пенсионной системы, которое предполагает с 2020 г. повышение возраста выхода на пенсию. Сообщение вызвало бурное обсуждение, озабоченность, особенно среди лиц, планирующих выйти на заслуженный отдых в ближайшее время. Президент России 29.08.18 г. обратился к гражданам страны с инициативами по корректировке проекта пенсионной реформы.

Читайте также:  Сроки сдачи отчетности и уплаты налогов (взносов) с 2023 года

Для госслужащих ежегодный рост пенсионного возраста на полгода начался с января 2020. Остальных категорий граждан изменения коснутся после принятия закона Государственной думой осенью 2020. Планируют с учетом инициативы Президента РФ:

  • принять возраст выхода мужчинам на заслуженный отдых – 65 лет, женщинам – 60;
  • предоставить право льготного пенсионного обеспечения многодетным матерям, у которых 3, 4 ребенка.

Проектом закона предусмотрено плавное повышение пенсионного возраста с 2020 по 2027 год. Изменения не коснуться лиц, которые:

  • имеют вредность по профессиям;
  • подверглись воздействию радиации;
  • ранее трудились в летно-испытательных службах;
  • досрочно получают пенсионные выплаты по инвалидности.

После достижения законодательно установленных пределов гражданин вправе обратиться в ПФР за назначением пенсионного обеспечения по нижеперечисленному алгоритму:

  1. Возникновение права на пенсию;
  2. Сбор нужного объема документов (в том числе и заявление);
  3. Определение уполномоченного ПФР (по месту жительства);
  4. Передача документов на ознакомление:
  • Личная явка;
  • Через представителя;
  • Через МФЦ;
  • Через официальный ресурс фонда;
  • Почтовым отправлением;
  1. Ожидание периода проверки и рассмотрения документов (порядка 10 дней);
  2. Вынесение вердикта;
  3. Назначение пенсионных выплат.

Особенности условий выхода на пенсию по вредности

При наличии стажа по вредности за год-два до наступления даты выхода на пенсию следует с документами обратиться в Пенсионный фонд. Сотрудниками будет изучена трудовая книжка и вынесено Решение о предоставлении пенсии. В случае найденных неточностей может понадобиться предоставить дополнительную информацию с места работы по вредной сетке. Кроме паспорта и трудовой книжки ещё необходимо предоставить СНИЛС. Для подтверждения вредности работы может понадобиться справка о наличии инвалидности или профзаболевания. Причинами отказа могут быть:

  • Отсутствие подтверждающих документов, что была работа на заявленном предприятии.
  • Если должность работника не соответствует списку 2 или 1.
  • При условии невозможности подтверждения общего трудового стажа.

В случае несогласия с решением ПФ гражданин может решать свой вопрос в судебном порядке.

Что такое список 2 профессий

Прежде, чем начинать рассмотрение условий досрочного выхода на пенсию и получения других привилегий в связи с неблагоприятными условиями работы, целесообразно рассмотреть, что представляет собой список профессий, кого сюда включают и как это происходит.

Все работников, трудовая деятельность которых осуществляется в опасных, либо же вредных условиях, влияющих на состояние здоровья, разделили на 2 списка. Они представляют собой перечень профессий в разных отраслях народного хозяйства, связанных с выполнением трудовых функций в неблагоприятных условиях, все время негативно влияющих на человеческий организм.

В частности, по списку 2 вошли такие направления трудовой деятельности:

  • отдельные виды работ по металлообработке;
  • деятельность в сфере связи;
  • изготовление искусственного и синтетического полотна;
  • торфодобыча;
  • работа в сфере пищевой промышленности;
  • отдельные направления транспортной отрасли;
  • неопасные участки работы в атомной энергетике;
  • огнеупорное производство.

Главное отличие первого списка от второго – наличие в первом списке должностей, сопряженных с необходимостью выполнения действий среди опасных для жизни и здоровья труженика факторов. В случае со вторым списком тяжелые условия труда присутствуют, но их воздействие на организм не настолько критичное.

Иными словами, список 2 вредных профессий для досрочной пенсии представляет собой утвержденный на правительственном уровне перечень должностей, длительная работа в которых открывает перед сотрудниками возможность не только получать определенные компенсации за условия деятельности, но и досрочно выйти на заслуженный пенсионный отдых.

Кто имеет право на льготную пенсию по вредности

Работники, трудящиеся в особо сложных условиях, имеют право уходить на пенсию ранее возраста, установленного законом. К ним относится деятельность, специфика которой оказывает влияние на здоровье и несущие большую опасность для жизни. Категории такой занятости определены принятым еще в советские времена Кабинетом Министров постановлением №10 (26 января 1991г.). Льгота распространяется на следующие виды работ:

  • особо опасные для жизни и здоровья профессии (список №1);
  • профессии, оказывающие влияние на жизнедеятельность человека в ходе выполнения трудовой деятельности (список №2);
  • работа в зонах с неблагоприятным климатом (крайний север и приравненные к нему регионы);
  • «малые списки»: водители общественного транспорта, работники железной дороги, геологи и т.д.

Как считается «вредный» стаж

Минимальный период работы, необходимый для получения льготной пенсии, зависит от многих факторов. Общие требования к отработанному времени следующие:

Условия Стаж для мужчин, лет Стаж для женщин, лет
По списку №1
Общий трудовой стаж 20 15
Время работы на «вредном» производстве 10 7,5
По списку №2
Общий трудовой стаж 25 20
Время работы на «вредном» производстве 12,5 10
Для работающих на Севере
Общий стаж 25 20
«Северный» стаж 15
Стаж при работе в местностях, приравненных к Крайнему Северу 20

Расчет пенсии по вредности

Пенсию по вредности рассчитывают исходя из страховых накоплений. Если профессия была официально вредная, работодатель перечислил сумму стандартных отчислений плюс процент надбавки за вредность. Кроме коллективного договора и записи в трудовой, эти данные должны содержаться в архивной информации, хранящейся на предприятии.

Важно! Только при условии наличия повышенных отчислений в Пенсионный фонд гражданину будет начислена пенсия по вредности.

Как только вы решите, что пора оформлять пенсию ввиду приближающегося срока достижения определенного возраста, не раньше чем за месяц нужно обратиться в Пенсионный фонд. В срок до десяти дней сотрудники фонда рассмотрят ваши документы, и, если все благополучно, и не требуется дополнений, можно будет выйти на пенсию по вредности досрочно.

Работодатель обязан платить дополнительные взносы в Пенсионный фонд за работника, который трудится на вредном производстве. Определить размер взносов можно на основании проведения аттестации рабочего места. Опасные виды деятельности предполагают внесение выплат в размере 8%, на вредной работе — от 2 до 7%.

Список вредных профессий №1

Чтобы узнать, относится ли ваша профессия к вредной или опасной, нужно найти ее в списке вредных профессий. Этот перечень был разработан еще в Советском Союзе. Существует два списка профессий. Первый список включает в себя особо опасные условия труда. Для тех, кто работает по профессиям из первого списка, нужно отработать в этой сфере как минимум 10 лет.

Если получится это сделать, то выйти на заслуженный отдых мужчина сможет в пятьдесят, что на десять лет раньше, чем положено в стандартном случае.

Женщины, работающие на таких работах, должны отработать минимум 7,5 лет

, при этом общий трудовой стаж должен быть не менее десяти лет. То есть, два с половиной года можно проработать на обычной безопасной работе, и тогда женщина сможет выйти в 45 лет на пенсию. Это на 10 лет раньше, чем стандартный пенсионный срок – 55 лет. К списку вредных профессий номер один относятся следующие:

  • инженеры,
  • механики,
  • электрики,
  • геологи,
  • все, кто обслуживает терриконы, шахты, занимаются подземной добычей полезных ископаемых,
  • также все профессии, связанные со строительством метро и подземными работами.

Опасным производством считается изготовление горного воска. Все, кто соприкасается с этим производством, также попадает в список номер один. Создание агломератов и обогащение руд, а еще цветная металлургия – также в списке №1. К профессиям относятся автоклавщик, плавильщик. Тяжелый вид деятельности – у крановщика, машиниста, тех, кто загружает руду, кто трудится в специальных сушильных камерах и поддерживает постоянную температуру в печах.

С полным списком профессий можно ознакомиться на сайте пенсионного фонда.

Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

Льготная пенсия по вредности по закону назначается сотрудникам, которые из-за своей работы относятся к первому или второму списку. Ни были прописаны еще во времена СССР. Сейчас они претерпели некоторые изменения, но смысл остался тем же.
Условия выхода на пенсию список 1,2

1 список вредности 2 список вредности
Степень вредности Критическая степень тяжести и вредности Другая степень тяжести и вредности
Необходимый стаж для женщин Полный стаж от 15 лет, а в опасных условиях 7,5 лет Общий стаж от 20 лет, в тяжелых условиях от 10 лет.
Необходимый стаж для мужчин Полный стаж от 20 лет, во вредных условиях от 10 лет Общий стаж от 25 лет, во вредных условиях от 12,5 лет
Выход на пенсию для женщин 45 лет 50 лет
Выход на пенсию для мужчин 50 лет 55 лет

На предприятиях составляются списки с перечислением рабочих мест и с указанием субъектов, которым положен досрочное пенсионное обеспечение. Такие официальные бумаги должны пересматриваться каждую пятилетку.

Все сотрудники, связанные с работой во вредных условиях, проходят аттестацию. Она же касается и их рабочих мест. Если условия признаются опасными, то прибавляется дифференцированный процент, составляющий от 2 до 9% от выплат. Именно этот параметр и влияет на размер пенсии по вредности.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *